“善待地球的酒店，善待城鎮的酒店，人性化的酒店”
我們有三個永續發展目標和六個重要的永續發展主題。
（社會議題中關注的主題）
憑藉對SDGs（永續發展目標）的深刻理解，我們將透過飯店業務為實現「永續發展的社會」做出貢獻。
三大可持續性 (目標)
環保
本公司以打造對地球環境負荷低的酒店為目標，通過開展綠色硬幣活動和利用氫能源的酒店運營、減少食品廢棄物和回收利用等活動，為實現低碳、迴圈型社會做贡獻。
善待城鎮
以打造扎根於地區，深受人們喜愛的酒店為目標，積極參加地區的慶典和活動，接受災害時難以回家的客人，盡早恢復營業等，為地區的發展做贡獻。
非常溫柔
以提供舒適的接待為目標，在充實通用房間和素食菜單等的同時，通過創造易於工作的工作崗位和人才培養，推進作為酒店財產的“人”的創造。
6個可持續發展的重要主題
-低碳和迴圈型社會-
綠色硬幣系統（TOKYU HOTELS參與）
住宿時，如果沒有使用作為對象的一次性用品，請將配備的綠色硬幣帶到前臺，作為環保活動的捐款。本公司通過公益社團法人OISCA向“兒童森林”計劃及丹波山村的“森林建設活動”贡獻全年總計可募集到的硬幣枚數的捐款。
地球友好寄宿
希望連續入住的客人配合“Earth Friendly Stay”。逗留期間的房間清掃和亞麻類的更換每3天進行一次。通過最小限度地減少更換，以削減用於清掃的資源為目標。
-城鎮建設-
城市建設
積極參加二子玉川地區內的活動和祭祀活動，促進城鎮的活性化，以打造深受地區喜愛的酒店為目標。
使用紙吸管
我們取消了餐廳使用的塑料吸管，引入了100%“紙”紙制吸管。
二子玉川Clean town作戰
積極參加定期的街道清掃。
-安全、放心-
定期實施防災訓練和BCP訓練
把酒店的火災、食物中毒、信息泄露作為三大重要問題來抓，衹力於事故防止。為了保護員工和顧客的安全，制定了災害對策手冊和防災訓練、講習、BCP (事業持續計劃)，為災害做準備。
-舒適-
明亮開放的空間
多摩川、富士山等豐富的自然風光
一個美麗的地方
為您準備了能忘卻都市喧囂的“空間”。
維根菜單
為您準備了使用蔬菜、水果、穀物和豆類，既美味又有益身體健康的素食菜單。
-做點什麽
通過培訓等提高技能
定期進行衞生管理委員會、公司內部大學等各種各樣的研修。
實施騷擾對策
通過“騷擾破壞者”的預防培訓，從基礎內容開始定期進行。
通過舉辦競賽培養專家
TOKYU HOTELS舉辦烹飪比賽來培訓廚師並提高他們的技能。
-公司治理合規性-
公司治理
公司內部研修的舉辦、業務係統的改善、咨詢窗口的設置等。
住宿的優待和積分積累!方便的會員服務